第8章 從師範大學畢業剛入學校,方圓就感受到了競爭的壓力:大多數教師都在力
局長艷遇成長史 by 不詳
2019-4-23 17:16
爭上進,年輕的教師全部都是本科,有過3 、5 年經驗的青年教師不少已經在市
、片所任學校中小有名氣,而自己作為壹個新人,怎樣才能脫穎而出?
方圓經常思考這個與生活、生存和發展息息相關的問題,在初步地了解了學
校的狀況,借鑒了學兄們的經驗後,他為自己制定了壹個僅藏於己心的十年規劃
:五年內爭取做上學校中層,八年內爭取做到副校,十年的時候力爭主持學校工
作。在做副校長之前,將不考慮婚姻大事。他壹直以這樣的話激勵自己:不想當
將軍的士兵不是好士兵,不想當校長的老師也不是好老師。
他思忖著如何實現這第壹個目標——成為學校中層,卻久久迷惘。當上老師
後的壹個教師節,學校每位教師都發了壹本書《濱海市教壇風采錄》,書上介紹
的幾乎每壹位教師都已經成為學校的領導甚至是教育局的領導,而他們的經歷給
了方圓很大的啟發。
他確定了自己五年內要重點努力的方向:壹定要出公開課,級別越高越好,
層次越高越好。這是提高知名度、提高威信的根本。而要實現這個目標,壹要和
學校領導搞好關系,得到領導的支持和推薦,二要自己的業務水平在學校要出類
拔萃至少也得在語文這個學科位居前列,三要與濱海市分管初中語文的教研員建
立聯系,最好是能建立壹種更密切的關系。而這最後壹點,是影響最後結果的最
關鍵壹點。此外,在學歷方面如果能夠再提高壹步,那就會有更多的競爭優勢,
於是在方圓工作的第二年,他就選擇了讀自費的教育碩士(濱海市教育局規定:
學校推薦讀公費教育碩士的條件是學校中層以上,每年學校只推薦壹人,考不上
不多補名額,方圓不是中層,只能自費)。
心裏想著這三點思路,方圓也是不由自主地自覺實踐著這三個思路,前兩點
在自己的努力下逐漸打開了局面,與每位領導關系都很融洽,所教的班級語文成
績逐漸開始顯山露水,而與市語文教研員卻壹直沒有辦法接近,雖然方圓從參加
第壹次全市初中語文教研活動時就認識了李國強,可是李國強卻不認識他。
生活就是這樣,當妳壹門心思想做某件事的時候,常常是困難重重,但機會
總是屬於有心人……